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1、 完成公司下達的各項考核指標。 2. 嚴格執(zhí)行和貫徹集團的規(guī)章制度,并及時組織本公司人員進行學習,據此以不斷提高內部管理水平。 3. 明確所屬各崗位的崗位職責,做好員工的培訓工作,定期開展本公司內部知識培訓,不斷提升其業(yè)務技能。 5. 善于與客戶溝通,能熟知本地區(qū)客戶構成,并制定科學的市場開發(fā)計劃,定期做好對老客戶的回訪工作。 6. 根據公司的基本財務制度,經常檢查收銀員財務報帳情況、帳目情況,業(yè)務人員運費的上繳情況。要做到當月結算當月清。 7. 關心、團結本部門員工,打造一個積極向上的團隊,積極的與各級部門溝通、協(xié)作。
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